元女優で歌手の桜田淳子さん（５８）が７日、東京・銀座の博品館劇場で開催された音楽公演「スクリーン・ミュージックの宴」にゲスト出演した。
１３年１１月のデビュー４０周年記念イベント以来、３年４か月ぶりのステージ。公演の司会を務め、取り仕切った映画プロデューサー・増田久雄氏が取材に応じ、その舞台裏を語った。

桜田さんが１９８０、８３年に主演したミュージカル「アニーよ銃をとれ」の主題歌「ショーほど素敵な商売はない」など劇中歌４曲をメドレーで披露すると、
満員３８０人のファンから大歓声が上がった。
さらに「プレゼントさせていただきます」と情感たっぷりに歌い始めたサプライズ曲は、自身もカバーしたことのある中島みゆき（６５）の「化粧」だった。

「『化粧』は彼女が『やりたい』と言い出したので、彼女の中でそういう気持ちがあったのだと思う。
僕も、ファンのためにも『アニー』だけじゃ少しさみしいと思っていたのでウエルカムでした」

この日、桜田さんが会場入りしたのは、開演の５時間以上前の午後１時１３分
。約１００人の報道陣にもみくちゃにされながら、「ノドの調子は大丈夫ですか～」との質問に「大丈夫」と小さな声で答え、
笑みを浮かべながらガッツポーズする余裕も。
楽屋に入った後も緊張した様子はなかったという。
開演前には友人、関係者を招き、入念なリハーサルを行った。

「（周囲は）初めてのスタッフだし、初めての共演者ばかり。
でも最初に皆さんと歓談してくださって、自分の方から溶け込もうとしていた。
（桜田さんは）『今日はどんなステージにしようか』という話をしていた。ただ、“桜田淳子コンサート”と違って、
『スクリーン・ミュージックの宴』に一出演者として出てきてくれているので、気分的には楽だったのではないでしょうか」

タレント活動復帰を巡っては、４日に全国霊感商法対策弁護士連絡会が反対声明を発表。「過去の行動についてきちんと説明しなければ、芸能活動の再開を許すことはできない」とした。
一方、桜田さんが入信しているとされる世界平和統一家庭連合は「一人の日本国民の人権を侵害する声明」と強く抗議。
今回の出演にも暗雲が垂れ込めた。

「僕は単純にクリエイターとして、もう一度、彼女の歌を聴きたい。彼女も『ファンの方々と楽しみたい』とのことでしたから。
ファンも聴きたいだろうなと思った。だから良いステージにしたいと思った」

増田氏にとって２４年越しの共演の夢がかなった。

「僕は阿久悠さんと親しかった。阿久さんは桜田さんにずいぶん曲を提供している。
昔、『※欽ちゃんのシネマジャック』という１５分を３００円で見せる映画の脚本を担当していた阿久さんと
『１５分ならすぐできるから淳子ちゃんで作るのも面白いね』と盛り上がっていた。でも、映画は２年間で終わってしまって、幻の企画になった」

スクリーンに名作映画の画像を映しながら、主題歌を演奏する「スクリーン・ミュージックの宴」を始めて７年。

「『ショーほど素敵な商売はない』をやりたいと思った。アメリカのミュージカル映画『アニーよ銃をとれ』の主題歌。
アニーと言えば、桜田さん。それで淳子さんに歌ってほしいなと思って、知人を通じて１２月にオファーすると、快諾してくれた」

終演後、観客からは桜田さんの芸能界復帰を望む声が続出。号泣する女性ファンもいた。増田氏も、復帰を期待する一人だ。

「（桜田さんにとって）３年前に、皆さんが温かく迎えてくれた良い思い出がある。
そして今回も良い思い出になったと思う。これが復帰するきっかけになればうれしい」

※萩本欽一が製作総指揮で脚本を故・阿久悠さんが務め、１９９３年、９４年に上映された１５分間映画５本立てのオムニバス短編映画集。

http://news.livedoor.com/article/detail/12908565/
2017年4月8日 14時15分 スポーツ報知


（出典 image.news.livedoor.com）

3月1日の企業説明会解禁以降、徐々に本格化してきている2018年卒の就職活動。そんな中、一般の学生たちと同じように就職活動を進めることに難しさを感じている若者たちがいるのをご存じだろうか。

「約13人に1人がLGBTだと言われている世の中なのに、まだまだ就活でつらい思いをしているLGBTの学生たちがいます。ある学生は面接でトランスジェンダー（からだの性とこころの性が一致しない人）だと伝えたところ、その場で帰らされてしまったと言います」

そう話すのは、LGBTの就活を支援する特定非営利活動法人ReBit代表理事の藥師実芳さんだ。ReBitにはこうした相談が数多くの学生から寄せられているという。

「就活生の中に一定数LGBTがいるということを知って欲しい」

藥師さんは、企業が就活生の中にLGBTがいることを想定できていないと現在の採用活動の問題点を指摘する。

「企業にはまず、就活生の中にも一定数LGBTがいるということを知って欲しい。就活生は企業に対して立場が弱いので、セクシュアリティ（性のあり方）で困っていても相談しづらいという現状がある。会社説明会の資料に一行だけでもLGBTに対する取り組みを書いてもらえれば、それだけで事前に面接時の服装などの困りごとを相談出来るし、面接官もその場で驚かずに済むのではないでしょうか」

一方で、LGBTの人が働きやすくなるために工夫をこらす企業もある。きっかけのひとつは、2015年10月に制定された渋谷区や世田谷区の同性パートナーへの取り組みだ。藥師さんは「社員向けの福利厚生の対象として、行政が認めた同性パートナーへの対応が議論にあがり、同性パートナーを家族として福利厚生に認める企業も増え、LGBTも働きやすくなってきている」と、企業の取り組みを評価する。また、オリンピック憲章に性的指向（だれを好きになるか）による差別禁止の文言が入ったことも、2020年に向けて取り組みの大きな要因になっているという。

http://lite.blogos.com/article/216816/

前スレ
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1491486918/

★1の立った日時2017/04/06(木) 11:35:09.56
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1491533894/

　９日午後２時２０分ごろ、大阪市天王寺区生玉町のラブホテル「ロテル」で、「人が飛び降りた」と通報があった。北側の路上で男性が倒れているのが見つかり、搬送先の病院で死亡が確認された。

　大阪府警天王寺署によると、男性は所持品から同府茨木市の３４歳とみられる。男性は同日、２０歳前後の知人女性と６階の客室にチェックイン。女性は「目を離したすきにいなくなっていた」と話しているという。

　従業員の女性が、付近で巡回中だった府警第１方面機動警ら隊員に申告。同署は男性が部屋の窓から飛び降りた可能性が高いとみて経緯を調べている。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170409-00000536-san-soci